Écosystème et économie de l’assurance

Oui, vous pouvez ne retenir que cette compétence, ou l’associer à l’économie des risques climatiques si les deux sujets se rejoignent dans votre activité. Les autres compétences de la page ne sont pas obligatoires et peuvent s’ajouter plus tard.

La durée dépend de votre point de départ : un nouvel arrivant dans le secteur n’aura pas besoin du même volume qu’un professionnel expérimenté. Le nombre d’heures est à fixer librement pour cette compétence. Avant de demander votre devis, un expert Apting peut vous aider à trancher.

Oui. Le format collectif ou mixte réunit plusieurs nouveaux collaborateurs autour de compétences communes, comme comprendre les métiers de l’assurance, avant d’ajouter des compétences plus spécifiques à chaque poste, de la vie à la santé en passant par le dommage.

Oui, un suivi à distance est possible, tout comme le présentiel ou une formule intermédiaire. Pour une mutuelle dont les équipes sont réparties sur plusieurs implantations, le distanciel permet de former tout le monde dans un même calendrier.

Comptez 290 € HT de l’heure pour toute compétence. Ce montant reste identique quel que soit le sujet. Pour l’économie de l’assurance, des packs d’heures dégressifs existent, à utiliser dans un délai de 2 ans quel que soit le catalogue choisi. Le budget de votre parcours s’obtient donc à partir des heures choisies, et un devis gratuit sans engagement le confirme.

Plusieurs voies existent : un OPCO, le budget de l’entreprise, le CPF, des aides de l’État ou des fonds propres, en fonction de votre éligibilité. Le devis est le moment idéal pour examiner ces pistes avec un interlocuteur selon votre statut.