THÉMATIQUE

Réseaux sociaux, influence et community management

Se former aux réseaux sociaux : YouTube, Instagram, TikTok, marketing d’influence et animation de communautés en B2B ou B2C.

Réseaux sociaux, influence et community management

AU SEIN DE CETTE THÉMATIQUE

Choisissez vos compétences

Chaque carte correspond à une compétence ciblée. Sélectionnez celles dont vous avez réellement besoin pour composer votre parcours.

20compétences
dans cette thématique
  • 100 % personnalisable
  • Individuel, collectif ou mixte
  • Présentiel, distanciel ou mixte
  • Tarif unique 290 €/h
MRS20

Améliorer sa visibilité et son influence sur les réseaux sociaux

MRS19

Animer sa communauté sur les réseaux sociaux

MED160

Bad buzz et crises d’influence 

STC08

Communiquer avec les réseaux sociaux

MRS29

Communiquer avec LinkedIn

MKG05

Développer sa marque sur Instagram

MED154

Influence et marques 

MGT95

Instagram, les fondamentaux

MRS33

Instagram, perfectionnement

CMD012

Les fondamentaux du marketing d'influence

MKG97

Marketing d’influence 2.0

MRS18

Pratiquer les médias sociaux en B2C

MRS17

Pratiquer les médias sociaux en BtoB

MED155

Régulation et transparence de l’influence 

CMD013

Réseaux sociaux : perfectionnement

MRS14

Réussir sa stratégie d’influence

MRS10

S’initier aux réseaux sociaux par la pratique

MRS44

TikTok, les fondamentaux

MRS45

TikTok, perfectionnement

MRS35

YouTube, les fondamentaux

Formations réseaux sociaux et influence : construisez votre parcours à la carte

Animer une communauté LinkedIn en B2B, ouvrir un compte TikTok pour une marque, choisir un créateur de contenus pour une campagne ou répondre à un bad buzz : ces situations demandent des gestes précis. Cette page réunit des compétences sur les réseaux sociaux, l’influence et le community management, pour apprendre à publier, animer et réagir sans improviser.

Rien n’est imposé : vous retenez les plateformes et les sujets qui concernent votre activité, par exemple Instagram, YouTube ou la transparence de l’influence, puis vous choisissez le nombre d’heures de chaque compétence. Travailler sur vos comptes et vos contenus réels permet d’appliquer les acquis dès les prochaines publications.

4,88/5de satisfaction
+200experts certifiés
+10 000compétences au catalogue
+5 000participants formés

LA MÉTHODE APTING®

Pratiquer sur vos comptes, vos publications et vos situations de communauté

Les participants travaillent à partir de leurs propres comptes : audit d’un profil LinkedIn, calendrier de publication sur Instagram, premiers formats vidéo pour TikTok ou YouTube. Chaque exercice s’appuie sur un support que l’équipe peut réutiliser ensuite, comme un plan de contenus ou une grille de réponses aux commentaires délicats.

Apting ajuste la durée à chaque sujet : une plateforme à découvrir demande moins d’heures qu’une stratégie d’influence ou la gestion d’une crise de réputation. Le format individuel, collectif ou mixte dépend du nombre de personnes qui animent les comptes de la marque et de leur expérience.

PUBLICS CONCERNÉSCommunity managers, communicants et responsables de marque : des difficultés propres à chacun+

Community managers et chargés de communication cherchent surtout un rythme de publication tenable, des formats adaptés à chaque plateforme et des réponses cohérentes aux commentaires. Les responsables marketing B2B s’intéressent plutôt à LinkedIn et aux médias sociaux professionnels, où l’enjeu est de se faire entendre sans ton promotionnel.

Les responsables de marque qui travaillent avec des créateurs abordent le cadre de l’influence, la transparence des partenariats et la gestion d’un bad buzz. Les RH et responsables formation peuvent former plusieurs animateurs de comptes sur un socle commun, puis spécialiser chacun sur la plateforme qu’il gère.

COMPOSER SON PARCOURSChoisir ses plateformes et enchaîner ses compétences+

Une équipe novice peut commencer par S’initier aux réseaux sociaux par la pratique, puis choisir une plateforme : Instagram, les fondamentaux puis le perfectionnement, ou TikTok. Pour un projet avec des créateurs, Les fondamentaux du marketing d’influence précèdent la stratégie d’influence. Ce n’est qu’un exemple de progression sur les réseaux sociaux, non un parcours déjà suivi.

Un responsable B2B pourra privilégier LinkedIn et les médias sociaux en BtoB, un indépendant TikTok ou YouTube. Chaque élément du parcours se règle librement, autour d’Instagram et LinkedIn comme du reste. Il se compose ensuite dans l’AptiStudio et se partage avec les animateurs de comptes. Vous le suivez en collectif, en mixte ou en individuel, en mixte, en distanciel ou en présentiel, selon l’organisation retenue. Avant de demander un devis gratuit, une équipe de community managers peut échanger avec un expert Apting, sans engagement.

QUESTIONS FRÉQUENTES

Vos questions pratiques avant de choisir une formation réseaux sociaux

Puis-je me former uniquement à LinkedIn et au marketing d’influence ?+

Oui, le parcours se compose à la carte : vous retenez par exemple Communiquer avec LinkedIn et Réussir sa stratégie d’influence, puis vous fixez le nombre d’heures de chaque compétence. Les autres plateformes de la page restent facultatives et peuvent venir plus tard.

Quelle durée prévoir pour une formation community management ?+

Les heures se choisissent compétence par compétence : sur Instagram et LinkedIn, comptez ce que votre niveau demande. Animer sa communauté et gérer un bad buzz n’appellent pas le même volume d’heures. Le devis gratuit chiffre l’ensemble ; un expert Apting estime avec une équipe de community managers.

Les formations Instagram et TikTok existent-elles en distanciel ?+

Oui. Pour Instagram et LinkedIn, vous choisissez le format : distanciel, mixte ou présentiel, avec un travail collectif, individuel ou mixte. Pour des compétences très pratiques comme la création de formats vidéo, le distanciel permet de travailler directement sur vos comptes et vos contenus.

Peut-on former plusieurs animateurs de comptes d’une même marque ?+

Oui, le format collectif ou mixte existe. Un service RH ou communication peut réunir les animateurs autour de Pratiquer les médias sociaux en B2C, puis ajouter des heures propres à chaque plateforme. Il se compose ensuite dans l’AptiStudio et se partage avec les animateurs de comptes.

Quel budget prévoir pour former une équipe aux réseaux sociaux ?+

Le prix de l’heure est de 290 € HT. Un pack d’heures à prix dégressif se consacre à Instagram et LinkedIn ; il reste valable deux ans, utilisable sur tous les catalogues. Pour une équipe qui avance plateforme après plateforme, c’est une façon de lisser le coût. Le total varie selon les heures retenues pour Instagram et LinkedIn, et le devis est gratuit.

Un accompagnement en gestion de crise d’image peut-il s’ajouter ?+

Le coaching n’est pas inclus dans cette sélection : sur les réseaux sociaux, c’est une prestation distincte. Pour une équipe de community managers, un échange avec Apting permet de voir ce qui est possible et comment le financer. Côté formation, Bad buzz et crises d’influence se choisit comme n’importe quelle autre compétence de la page.

Du concret, à la carte, pour aller droit au but

Un expert Apting vous aide à sélectionner les bonnes compétences et à organiser votre formation. Échanger sur mon projet

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