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PAR160

Transformation : digitalisation
  • Comprendre les enjeux et les bénéfices de la transformation digitale
  • Élaborer une stratégie numérique alignée avec les objectifs de l’entreprise
  • Intégrer les nouvelles technologies et mobiliser autour du projet digital
  • Comprendre le rôle du consultant IA dans la conduite de la transformation digitale des organisations
  • Identifier les cas d’usage de l’IA générant de la valeur métier dans différents secteurs
  • Accompagner les entreprises dans l’intégration stratégique, organisationnelle et éthique de l’IA
  • Développer une posture de conseil alliant vision technologique, pragmatisme opérationnel et conduite du changement

Bientôt disponible en ligne  !

 

Demandez nous le programme : 

apting@apting.fr

  • Mettre en œuvre avec succès le projet de transition digitale
  • Gérer le changement et les aspects liés à la sécurité
  • Piloter et évaluer la transition digitale
  • Comprendre l’importance de la digitalisation du parcours client pour améliorer l’expérience et la satisfaction
  • Identifier les étapes clés pour réussir la transition vers un parcours client digitalisé
  • Intégrer les outils numériques dans le parcours client tout en conservant une expérience fluide et cohérente
  • Mettre en place des stratégies pour accompagner les clients dans cette transition digitale de manière efficace
  • Comprendre les enjeux et les motivations d’une réorganisation interne
  • Apprendre à évaluer l’impact d’une réorganisation interne
  • Planifier et structurer efficacement une réorganisation pour garantir sa réussite
  • Identifier les leviers digitaux pour automatiser les tâches répétitives
  • Sécuriser les données et améliorer la traçabilité des flux achats/logistique
  • Déployer des outils facilitant le pilotage en temps réel et la collaboration
  • Accélérer la transformation numérique en impliquant les acteurs concernés

 

  • Comprendre les enjeux et les bénéfices de l’intelligence artificielle pour l’entreprise
  • Savoir définir et mettre en œuvre une stratégie d’implémentation de l’IA
  • Identifier les obstacles à l’adoption de l’IA et y répondre de manière efficace
  • Accompagner les équipes dans l’appropriation et l’utilisation de l’IA
  • Comprendre les principes de l’agilité appliqués à la gestion du changement
  • Identifier les outils et méthodes agiles pour accompagner les transformations organisationnelles
  • Mettre en place des pratiques agiles pour favoriser l’adaptabilité et la collaboration en période de changement
  • Assurer un suivi des transformations agiles pour maximiser leur impact positif
  • Approfondir un ou des aptitudes vues précédemment
  • Découvrir des points non encore vus lors des premières séances sur un sujet
  • S’entraîner à l’utilisation des techniques et outils et constituer un suivi du parcours
  • Comprendre les impacts de la transformation digitale
  • Elaborer une stratégie digitale
  • Identifier les leviers pour accompagner et digitaliser l’esprit de l’entreprise
  • Évaluer la maturité digitale de l’entreprise
  • Piloter et accompagner la transformation digitale
  • Concevoir une stratégie digitale alignée sur les objectifs de l’entreprise
  • Régler votre problématique grâce à une séance de coaching ciblée
  • Déclencher un ou plusieurs déclics au sein de vous-même pour progresser
  • Comprendre l’apport du coaching et de la maïeutique, en le vivant soi-même.
  • Valider les connaissances et la méthodologie acquises durant le parcours
  • Se perfectionner, prendre de la valeur dans son domaine, son métier
  • Obtenir de la reconnaissance sur le marché du travail
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Nos forfaits

Nous vous proposons des forfaits/packs d’achat de modules à prix dégressifs, selon la quantité demandée.

Ces modules de 2h sont valables pour nos 5000 aptitudes ( = ateliers de formation 100% sur mesure allant à l’essentiel, tous thèmes confondus, sur tous nos catalogues management, RH, communication, développement personnel, commercial…) et valables également sur toutes nos prestations (séances de coaching, bilan de compétences , feedback 360°, codéveloppement…).

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