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PAR304

Chargé de communication digitale
  • Comprendre les rôles et responsabilités d’un chargé de communication digitale dans une organisation
  • Apprendre à définir une stratégie de communication digitale en adéquation avec les objectifs de l’entreprise
  • Maîtriser les outils et techniques pour gérer les campagnes de communication digitale (réseaux sociaux, email marketing, contenu web)
  • Savoir analyser les résultats des actions digitales et ajuster la stratégie pour améliorer l’impact
  • Appréhender et revoir les bases de la communication
  • Maîtriser les règles de la communication interne et externe
  • Clarifier les notions d’axes, stratégie, actions de communication
  • Comprendre les impacts de la transformation digitale sur l’entreprise et ses métiers.
  • Élaborer une stratégie digitale adaptée aux enjeux et à la maturité de l’organisation.
  • Identifier les leviers pour accompagner la digitalisation de la culture d’entreprise.
  • Comprendre les étapes de construction d’une campagne publicitaire digitale.
  • Maîtriser les principaux indicateurs et la terminologie du secteur.
  • Analyser les performances pour optimiser les actions futures.
  • Définir des indicateurs de performance adaptés aux objectifs digitaux.
  • Suivre et analyser les résultats des actions marketing en ligne.
  • Optimiser les campagnes et la stratégie grâce aux données.

  • Comprendre les leviers de la créativité appliquée au digital.
  • Utiliser des outils pour concevoir des contenus innovants et engageants.
  • Développer une identité visuelle forte et différenciante.
  • Comprendre les enjeux de la communication digitale et ses leviers.
  • Définir une stratégie cohérente alignée aux objectifs de marque.
  • Mesurer et optimiser les performances des actions digitales.
  • Concevoir des supports de communication percutants et uniques.
  • Valoriser l’image de votre marque auprès de l’ensemble des cibles.
  • Délivrer un kit de communication clé en main et prêt à diffuser.
  • Approfondir les aptitudes clés étudiées dans votre parcours.
  • Découvrir des notions complémentaires pour progresser.
  • S’entraîner aux techniques tout en consolidant les acquis.
  • Débloquer une situation professionnelle complexe et précise.
  • Apporter un éclairage stratégique sur un enjeu prioritaire.
  • Délivrer un plan d’action personnalisé à fort impact direct.
  • Évaluer l’ensemble du parcours client de votre entreprise.
  • Garantir la conformité de vos services aux normes visées.
  • Délivrer une certification de qualité d’accueil reconnue.
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Ces modules de 2h sont valables pour nos 5000 aptitudes ( = ateliers de formation 100% sur mesure allant à l’essentiel, tous thèmes confondus, sur tous nos catalogues management, RH, communication, développement personnel, commercial…) et valables également sur toutes nos prestations (séances de coaching, bilan de compétences , feedback 360°, codéveloppement…).

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