AccueilIntelligence artificielle et RH

PAR317

Intelligence artificielle et RH
  • Comprendre les apports de l’IA dans les différentes fonctions RH
  • Identifier les outils et cas d’usage concrets de l’IA dans le recrutement, la formation, la gestion des talents et la QVT
  • Anticiper les impacts humains, organisationnels et éthiques de l’IA dans les pratiques RH
  • Accompagner l’intégration de l’IA dans une stratégie RH responsable et centrée sur l’humain
  • Comprendre les avantages et les défis de l’utilisation de l’IA dans la stratégie RH
  • Explorer les applications concrètes de l’IA dans les pratiques RH
  • Faciliter l’intégration de solutions et d’outils IA dans les processus RH
  • Identifier les usages de l’IA dans les ressources humaines
  • Optimiser les processus RH grâce aux outils d’intelligence artificielle
  • Intégrer l’IA de manière éthique et responsable dans la gestion des talents
  • Comprendre les bases et les principes fondamentaux de l’intelligence artificielle.
  • Identifier les principales applications de l’IA dans son secteur d’activité.
  • Explorer les outils et usages essentiels de l’intelligence artificielle.
  • Comprendre l’impact de l’IA sur la transformation des ressources humaines
  • Identifier les processus RH pouvant être optimisés grâce à l’IA
  • Développer une stratégie RH intégrant les outils d’intelligence artificielle
  • Comprendre les applications de l’intelligence artificielle dans les différents métiers de l’entreprise
  • Identifier les opportunités d’intégration de l’intelligence artificielle dans son métier
  • Explorer les outils et techniques d’intelligence artificielle spécifiques à chaque métier
  • Identifier les usages en formation de l’Intelligence Artificielle
  • Créer des textes et des programmes avec les outils de l’IA
  • Créer des images et des illustrations  avec les outils de l’IA pour mieux former
  • Comprendre l’impact de l’IA sur les ressources humaines et les organisations
  • Identifier les opportunités et risques liés à l’intégration de l’IA
  • Développer une approche stratégique et responsable de l’IA en entreprise
  • Comprendre les usages de l’IA dans le recrutement
  • Optimiser le sourcing, l’évaluation et l’expérience candidat grâce à l’IA
  • Intégrer l’IA dans une démarche de recrutement éthique et efficace
  • Approfondir un ou des aptitudes vues précédemment
  • Découvrir des points non encore vus lors des premières séances sur un sujet
  • S’entraîner à l’utilisation des techniques et outils et constituer un suivi du parcours
  • Régler votre problématique grâce à une séance de coaching ciblée
  • Déclencher un ou plusieurs déclics au sein de vous-même pour progresser
  • Comprendre l’apport du coaching et de la maïeutique, en le vivant soi-même.
  • Valider les connaissances et la méthodologie acquises durant le parcours
  • Se perfectionner, prendre de la valeur dans son domaine, son métier
  • Obtenir de la reconnaissance sur le marché du travail
Réserver une séance
Financements
Nous vous aidons dans vos démarches pour financer vos formations. Retrouvez toutes les informations sur les solutions de financement.
Nos forfaits

Nous vous proposons des forfaits/packs d’achat de modules à prix dégressifs, selon la quantité demandée.

Ces modules de 2h sont valables pour nos 5000 aptitudes ( = ateliers de formation 100% sur mesure allant à l’essentiel, tous thèmes confondus, sur tous nos catalogues management, RH, communication, développement personnel, commercial…) et valables également sur toutes nos prestations (séances de coaching, bilan de compétences , feedback 360°, codéveloppement…).

Espace client

Envie de faire et suivre vos devis facilement ? Devenez partenaire, et obtenez vos codes clients !

Prendre RDV

Besoin de plus d’informations ? Je réserve un créneau

Réservez directement votre séance !

Nous contacter