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Chargé d’insertion sociale et professionnelle
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Chargé d’insertion sociale et professionnelle, le métier
2 heures
MET55
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  • Comprendre les missions et responsabilités du chargé d’insertion sociale et professionnelle dans l’accompagnement des publics en difficulté
  • Identifier les compétences nécessaires pour élaborer et mettre en œuvre des parcours d’insertion adaptés aux besoins des bénéficiaires
  • Développer des aptitudes en gestion de projets d’insertion sociale et professionnelle, en partenariat avec les acteurs locaux
  • Acquérir des connaissances sur les politiques publiques d’insertion et les outils pour favoriser l’accès à l’emploi, la formation et la réinsertion sociale
Gestion sociale : piloter par les tableaux de bord
2 heures
PRH04
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  • Comprendre le rôle des tableaux de bord dans la gestion sociale
  • Maîtriser les principaux indicateurs sociaux et leur utilisation dans les tableaux de bord
  • Piloter efficacement la gestion sociale grâce aux tableaux de bord
Dynamiser son évolution professionnelle
2 heures
EVL04
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  • Identifier les leviers de sa progression professionnelle
  • Définir des objectifs clairs et réalisables
  • Optimiser son réseau et ses opportunités
Préparer sa reconversion professionnelle
2 heures
SEN01
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  • Définir ses motivations et aspirations professionnelles
  • Évaluer ses compétences transférables et identifier les lacunes
  • Élaborer un plan d’action concret pour réussir sa transition
Intervention sociale auprès des familles
2 heures
SOC06
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  • Comprendre les enjeux sociaux et les besoins des familles.
  • Identifier les méthodes d’accompagnement adaptées aux situations familiales.
  • Développer une posture professionnelle favorisant l’autonomie des familles.
Audit de la paie et des charges sociales
2 heures
PAI21
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  • Maîtriser les objectifs de l’audit de la paie et des charges sociales
  • Savoir conduire une mission d’audit de la paie et des charges sociales
  • Identifier les risques et les faiblesses du processus de paie
Entraînement intensif
1 heure
PRT02
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  • Approfondir les aptitudes clés étudiées dans votre parcours.
  • Découvrir des notions complémentaires pour progresser.
  • S’entraîner aux techniques tout en consolidant les acquis.
Séance de coaching ciblée
1 heure
PRT48
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  • Débloquer une situation professionnelle complexe et précise.
  • Apporter un éclairage stratégique sur un enjeu prioritaire.
  • Délivrer un plan d’action personnalisé à fort impact direct.
Certification de votre parcours
1 heure
PRT00
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  • Évaluer l’ensemble du parcours client de votre entreprise.
  • Garantir la conformité de vos services aux normes visées.
  • Délivrer une certification de qualité d’accueil reconnue.
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