Objectifs
- Comprendre les facteurs générateurs de risques psychosociaux
- Identifier les signaux d’alerte collectifs
- Mettre en place une stratégie de prévention durable
Participants
S’adresser aux managers et responsables RH
Pré-requis
Encadrer des équipes en milieu sanitaire
Programme
- Analyser les facteurs organisationnels à risque
- Identifier les situations génératrices de stress intense
- Évaluer l’impact des charges émotionnelles répétées
- Mettre en place des actions de prévention collective
- Encourager la régulation des tensions professionnelles
- Structurer des espaces de parole sécurisés
- Former les managers à la vigilance active
- Mesurer régulièrement le climat psychosocial
- Adapter les organisations aux besoins exprimés
- Prévenir les situations de harcèlement interne
- Renforcer la qualité relationnelle institutionnelle
Exercices pratiques
- Analyser un diagnostic RPS existant
- Identifier les priorités d’action
- Construire un plan de prévention adapté
Aptibox
- Grille diagnostic RPS
- Outil enquête climat social
- Modèle plan prévention
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