Objectifs
- Comprendre les Objectifs de développement durable et leur portée
- Relier l’activité de l’entreprise aux objectifs les plus pertinents
- Intégrer les ODD dans sa stratégie et sa communication
Participants
Dirigeants, responsables RSE, stratégie et communication
Pré-requis
Aucun prérequis, intérêt pour la démarche de développement durable
Programme
- Définir les Objectifs de développement durable et leur origine
- Comprendre l’architecture des objectifs, des cibles et des indicateurs
- Repérer le rôle des entreprises dans l’atteinte des ODD
- Analyser les impacts positifs et négatifs de son activité
- Relier ses produits, ses processus et ses achats aux ODD
- Prioriser les objectifs où l’entreprise a le plus d’influence
- Fixer des engagements et des indicateurs de contribution
- Aligner la démarche ODD avec la stratégie et le reporting
- Communiquer sur les ODD en évitant le simple affichage
- Suivre les progrès et ajuster les contributions de l’entreprise
Exercices pratiques
- Relier les activités de son entreprise aux ODD concernés
- Prioriser les ODD à partir d’une grille d’influence réelle
- Formuler un engagement mesurable pour l’ODD le plus pertinent
Aptibox
- Infographie des ODD et de leurs liens avec les métiers
- Modèle de tableau de correspondance activités et ODD
- Check list pour éviter l’affichage sans contribution réelle
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