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Management bienveillant

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Objectifs

  • Développer un exercice bienveillant de l’autorité auprès de son équipe
  • Devenir un leader positif, préserver les relations et les objectifs de performance
  • Favoriser l’engagement et le bien-être des collaborateurs

Participants

  • Tous profils.

Pré-requis

  • Aucun.

Programme

  • Le management bienveillant : un outil de mieux-être et de performance
  • Bienveillance, slow management … les implications en management
  • Définir le management bienveillant… et ses limites
  • Apprendre à ne pas devenir un facteur de stress pour ses collaborateurs
  • Mettre en place des process pour préserver son équipe
  • Donner du sens au travail : créer un réseau de positivité
  • Prendre le temps d’expliquer la stratégie et les objectifs de l’entreprise
  • Rappeler la place et les missions de chacun dans la performance
  • Communiquer avec authenticité : devenir un leader positif
  • Pratiquer l’empathie et l’écoute active, faire preuve de tact et diplomatie
  • Créer l’engagement et la motivation, faire confiance, autoriser l’erreur

Exercices pratiques

  • Quizz Klaxoon : le management bienveillant
  • Rédaction de règles de manager bienveillant
  • Entraînement à la pratique de l’écoute active et communiquer avec tact

Aptibox

  • La check-list du manager bienveillant
  • Les astuces pour communiquer façon bienveillante avec son équipe
Référence
AAT53

Participants

Individuel
Collectif

Durée

2 heures

Prix

580,00 € HT

Format

Distanciel
Présentiel

Dates

Sur mesure

Options

Aptibox
Coaching
Entrainement intensif
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