Objectifs
- Comprendre les spécificités du leadership en santé
- Identifier les compétences stratégiques du leader
- Renforcer l’influence positive auprès des équipes
Participants
S’adresser aux cadres et responsables sanitaires
Pré-requis
Exercer des fonctions d’encadrement
Programme
- Analyser les modèles contemporains de leadership
- Identifier les attentes spécifiques des équipes soignantes
- Développer une vision stratégique mobilisatrice
- Renforcer la capacité à inspirer la confiance
- Adapter son style de leadership aux contextes
- Encourager l’autonomie professionnelle des équipes
- Structurer une communication claire et cohérente
- Gérer les situations d’incertitude organisationnelle
- Accompagner les transformations institutionnelles
- Évaluer l’impact de son leadership sur la performance
- Consolider une posture managériale responsable
Exercices pratiques
- Analyser son style de leadership
- Identifier ses axes de progression
- Construire un plan de développement personnel
Aptibox
- Grille d’auto-évaluation leadership
- Modèle plan développement managérial
- Repères leadership en santé
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