Objectifs
- Comprendre les usages de l’IA dans le recrutement
- Optimiser le sourcing, l’évaluation et l’expérience candidat grâce à l’IA
- Intégrer l’IA dans une démarche de recrutement éthique et efficace
Participants
Responsables RH, recruteurs, managers, responsables de la transformation digitale
Pré-requis
Aucun
Programme
- Comprendre le rôle de l’IA dans les processus de recrutement
- Utiliser l’IA pour analyser les CV et présélectionner les candidats
- Automatiser certaines étapes du recrutement avec des outils IA
- Optimiser le sourcing et la recherche de profils qualifiés
- Améliorer l’expérience candidat grâce aux assistants conversationnels
- Utiliser l’IA pour évaluer compétences et adéquation des profils
- Identifier les biais algorithmiques et limiter les discriminations
- Encadrer les usages IA dans le respect de l’éthique et de la réglementation
- Mesurer les gains de performance et d’efficacité du recrutement assisté par IA
- Construire une stratégie RH intégrant progressivement les outils d’IA
Exercices pratiques
- Analyse de CV avec un outil IA
- Création d’un processus de recrutement assisté par IA
- Étude d’un cas concret d’automatisation du recrutement
Aptibox
- Panorama des outils IA pour le recrutement
- Guide des bonnes pratiques pour un recrutement éthique avec l’IA
- Checklist pour intégrer l’IA dans les processus RH
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