Feedback management 360°

Objectifs

Évaluer un manager et lui transmettre des retours 360°.
Faire prendre conscience des leviers d’évolution prioritaires.
Structurer un plan d’action pour faire évoluer sa posture.

Participants

Tout manager souhaitant progresser sur son management.

Pré-requis

Manager une équipe.

Description

Collecter la perception à 360° de l’entourage du manager.
Évaluer le style de management au quotidien dans l’équipe.
Mettre en valeur les forces majeures reconnues par tous.
Capter les axes d’amélioration issus des retours collectés.
Mesurer l’impact réel des pratiques managériales actuelles.
Ajuster vos comportements pour optimiser votre efficacité.
Intégrer les attentes de vos équipes dans votre démarche.
Exploiter la restitution 360° pour vos choix clés.
Transformer votre posture managériale de manière pérenne.
Harmoniser votre vision du management avec son image réelle.

ÉTAPES

Collecter les retours 360° via un outil très structuré.
Analyser les résultats pour cibler vos axes de progrès.
Réaliser la restitution 360° pour fixer le plan d’action.

Bénéfices

Révéler les atouts clés de chaque manager évalué.
Ajuster sa pratique grâce aux retours 360° de son équipe.
Provoquer un déclic pour faire évoluer sa posture.

Référence

PRT10

Participants

Individuel

Durée

4 heures

Prix

1160,00 € HT

Format

Distanciel
Présentiel

Dates

Sur mesure

Options

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Coaching

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