Objectifs
- Comprendre les démarches de reconnaissance du handicap
- Accompagner un salarié dans sa demande de reconnaissance
- Mobiliser les aménagements et aides liés à la reconnaissance
Participants
Référents handicap, responsables RH, managers, élus du CSE
Pré-requis
Notions de base sur le handicap en milieu professionnel
Programme
- Définir la notion de handicap dans le droit du travail
- Présenter la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé
- Identifier les démarches auprès de la MDPH et ses interlocuteurs
- Expliquer les avantages de la reconnaissance pour le salarié
- Lever les craintes liées à la confidentialité et à la déclaration
- Informer le salarié sur ses droits sans exercer de pression
- Connaître le rôle du médecin du travail et du service de santé
- Mobiliser les aménagements de poste et les aides disponibles
- Encourager un climat de confiance autour de la déclaration
- Suivre le dossier et le maintien dans l’emploi du salarié
Exercices pratiques
- Présenter à un salarié les étapes d’une demande de RQTH
- Construire un message d’information interne sur la reconnaissance
- Préparer un échange confidentiel avec un salarié concerné
Aptibox
- Fiche repère des démarches de reconnaissance du handicap
- Modèle de message d’information interne sur la démarche RQTH
- Guide d’un échange confidentiel avec un salarié concerné
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