Esprit de synthèse : cibler l’essentiel à l’oral

• Distinguer l’essentiel de l’accessoire dans un propos oral
• Formuler un message en quelques phrases claires et percutantes
• Synthétiser à l’oral une réunion, un dossier ou un échange

Managers, experts et collaborateurs qui vont à l’essentiel

Devoir rendre compte oralement à un interlocuteur au travail

• Comprendre pourquoi on se disperse et ce que l’auditeur attend
• Définir l’objectif de son message avant de prendre la parole
• Identifier l’idée centrale et les trois arguments qui la soutiennent
• Trier les informations selon leur utilité pour l’interlocuteur
• Construire une accroche et une conclusion qui marquent l’auditeur
• Utiliser des plans simples pour structurer un exposé improvisé
• Remplacer les détails par un chiffre, un exemple ou une image
• Reformuler en une minute un document, un échange ou une réunion
• Adapter la longueur du message au temps et au niveau de l’auditeur
• Répondre brièvement aux relances sans perdre le fil conducteur

• Résumer à l’oral un article technique en soixante secondes
• Présenter une réunion fictive en trois idées à un supérieur
• Condenser un compte rendu de cinq minutes en trente secondes

• Méthodologie du message en une phrase et en trois arguments
• Fiche repère de plans simples pour structurer un propos oral
• Check list : idée centrale, preuves et conclusion de l’oral