Objectifs
- Installer une culture client partagée par toute l’équipe de salle
- Relier chaque geste de service à l’expérience du convive
- Fédérer les équipes autour de standards de qualité communs
Participants
Restaurateurs, directeurs de salle, chefs de rang, managers
Pré-requis
Responsabilité d’équipe ou expérience en salle de restaurant
Programme
- Définir la culture client et ses enjeux dans la restauration
- Comprendre les attentes des convives selon le type d’établissement
- Formaliser les valeurs de service et la promesse faite au client
- Décliner des standards de service pour chaque moment du repas
- Associer cuisine et salle autour d’un même objectif de satisfaction
- Animer un briefing de service tourné vers l’expérience du client
- Valoriser les comportements exemplaires de l’équipe de salle
- Exploiter les avis en ligne, les retours en salle et les enquêtes
- Corriger les écarts de service avec bienveillance et constance
- Maintenir la dynamique de culture client dans la durée de la saison
Exercices pratiques
- Rédiger cinq standards de service pour un restaurant étoilé
- Animer un briefing de service de dix minutes avec une équipe
- Analyser dix avis clients et en tirer trois actions utiles
Aptibox
- Modèle de charte de service pour un restaurant de quartier
- Check list du briefing de service avant l’ouverture de salle
- Méthodologie de diffusion d’une culture client en restaurant
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