FORMATION
Développer les abonnements et la régularité de fréquentation d’un théâtre
Revenir en arrièreObjectifs
- Développer les abonnements d’un théâtre auprès de nouveaux publics
- Concevoir des formules qui favorisent des venues régulières
- Fidéliser les abonnés par un suivi et des relances adaptés
Participants
Responsables des relations publiques, billetterie, administrateurs
Pré-requis
Connaître la programmation et la politique tarifaire du théâtre
Programme
- Définir les enjeux de l’abonnement pour un théâtre public
- Analyser le profil et le comportement des abonnés actuels
- Comparer les formules d’abonnement et de carte de fidélité
- Concevoir une offre adaptée aux jeunes, familles et salariés
- Fixer des tarifs cohérents avec le projet artistique du théâtre
- Construire un argumentaire de vente pour la campagne d’abonnement
- Planifier les périodes de lancement et de relance de la saison
- Organiser l’accueil et les avantages réservés aux abonnés
- Relancer les abonnés qui ne renouvellent pas leur formule
- Suivre le taux de renouvellement et la régularité des venues
Exercices pratiques
- Concevoir deux formules d’abonnement pour de nouveaux publics
- Rédiger l’argumentaire d’une campagne d’abonnement de saison
- Calculer le taux de renouvellement d’un échantillon d’abonnés
Aptibox
- Modèle de grille de formules d’abonnement pour un théâtre
- Modèle de courrier de relance des abonnés non renouvelés
- Fiche repère des indicateurs de fidélisation d’un théâtre
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Le tarif de base est de 290 € HT par heure pour les aptitudes (= ateliers 100% sur mesure allant à l’essentiel) et prestations (accompagnement, coaching, conseil, etc).
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