Objectifs
- Définir la gouvernance d’un rapprochement sanitaire et médico-social
- Clarifier les rôles et responsabilités de chaque structure
- Assurer la continuité des parcours entre les deux secteurs
Participants
Directeurs, administrateurs, médecins coordonnateurs, cadres
Pré-requis
Travailler dans le secteur sanitaire ou médico-social
Programme
- Décrire les enjeux d’un rapprochement entre deux secteurs
- Comparer les cadres juridiques, financiers et réglementaires
- Choisir la forme de coopération adaptée aux ambitions des structures
- Définir les instances de décision et leurs compétences
- Répartir les responsabilités entre structures partenaires
- Organiser le pilotage commun des parcours des personnes
- Concilier les cultures professionnelles des deux secteurs
- Prévoir le partage d’informations et la protection des données
- Associer les usagers et leurs représentants à la gouvernance
- Évaluer le fonctionnement du rapprochement et le faire évoluer
Exercices pratiques
- Comparer des formes de coopération entre structures possibles
- Répartir les responsabilités entre des structures fictives
- Définir les instances d’un rapprochement sanitaire et social
Aptibox
- Modèle de schéma de gouvernance d’un rapprochement de structures
- Guide de choix d’une forme de coopération entre structures
- Check list de continuité des parcours entre deux secteurs
Échanger avec un expert Apting
Prendre RDVFinancement
Plusieurs solutions sont possibles pour financer votre parcours : budget entreprise, OPCO, CPF, aides de l’Etat et financement sur fonds propres. Apting vous aide à préciser votre projet et à construire un parcours adapté à vos objectifs et à votre budget.
En savoir plusNos tarifs
Le tarif de base est de 290 € HT par heure pour les aptitudes (= ateliers 100% sur mesure allant à l’essentiel) et prestations (accompagnement, coaching, conseil, etc).
Nous proposons également des packs d’heures à prix dégressifs à utiliser sur l’ensemble de nos catalogues (valables pendant 2 ans).
Voir les tarifs