Objectifs
- Structurer une base de connaissances adaptée à son service
- Alimenter et interroger cette base avec les outils d’IA
- Maintenir la qualité et la fraîcheur des contenus
Participants
Responsables de service, chefs de projet, référents qualité, RH
Pré-requis
Savoir utiliser un outil de partage de documents en entreprise
Programme
- Définir les besoins en connaissances d’un service ou d’une équipe
- Recenser les documents, procédures et savoir-faire à capitaliser
- Concevoir l’arborescence et la nomenclature de la base
- Rédiger des fiches pratiques claires avec l’aide de l’IA
- Transformer des échanges et des comptes rendus en articles utiles
- Étiqueter les contenus avec des mots-clés pour faciliter la recherche
- Interroger la base en langage naturel et vérifier les réponses
- Désigner des responsables de mise à jour pour chaque famille de contenus
- Gérer les droits d’accès et protéger les informations sensibles
- Mesurer l’usage de la base et l’améliorer régulièrement
Exercices pratiques
- Rédiger trois fiches pratiques à partir de notes d’experts
- Définir l’arborescence d’une base de connaissances de service
- Interroger la base et corriger une réponse approximative
Aptibox
- Modèle de fiche de connaissance structurée et réutilisable
- Méthodologie de construction d’une base de connaissances
- Check list de mise à jour et de gouvernance des contenus
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