Coaching de responsable RSE dans sa posture d'influence

• Renforcer l’influence du responsable RSE dans l’organisation
• Développer sa posture auprès de la direction et des métiers
• Construire une stratégie d’alliances au sein de l’entreprise

Responsables RSE, chargés de mission RSE et développement durable

Exercer une fonction RSE ou s’apprêter à la prendre

• Cadrer les objectifs du coaching avec le responsable RSE
• Analyser la place de la RSE dans la gouvernance de l’entreprise
• Cartographier les acteurs clés et leur niveau d’adhésion
• Identifier les situations où l’influence est mise à l’épreuve
• Travailler l’argumentation face aux résistances et aux priorités concurrentes
• Entraîner la communication auprès de la direction générale
• Développer une posture de partenaire plutôt que de contrôleur
• Construire des alliances avec les managers et les relais internes
• Préparer les échanges difficiles avec les métiers et les managers
• Formaliser un plan de développement d’influence personnel

• Analyser votre contexte, vos enjeux et vos acteurs clés
• Accompagner les séances sur vos situations réelles d’influence
• Faire le point sur vos acquis et fixer vos prochains jalons

• Gagnez en influence auprès de votre direction et des métiers
• Faites de la RSE un sujet réellement porté par les managers
• Avancez avec un regard extérieur confidentiel et bienveillant