Chargé(e) de mission

• Comprendre le rôle et le périmètre du chargé de mission
• Développer la conduite autonome de missions transverses
• Piloter une mission du cadrage jusqu’au bilan final

Chargés de mission, chargés d’études et référents de projets

Avoir déjà piloté un petit projet ou une étude, même modeste

• Définir le rôle du chargé de mission et son positionnement interne
• Cadrer une mission avec ses objectifs, son périmètre et ses livrables
• Analyser le contexte de la mission et les attentes des parties prenantes
• Élaborer un plan d’actions réaliste et un calendrier de mission
• Mener un diagnostic de terrain et recueillir les données utiles
• Animer des réunions de travail avec des acteurs internes et externes
• Suivre l’avancement avec des indicateurs et un reporting clair
• Gérer les risques, les arbitrages et les imprévus de la mission
• Rédiger des notes de synthèse et des recommandations percutantes
• Présenter les résultats obtenus et valoriser la mission réalisée

• Rédiger une lettre de cadrage pour une mission interne type
• Construire un plan d’actions avec calendrier et indicateurs
• Présenter les conclusions d’une mission au comité de suivi

• Modèle de lettre de cadrage de mission très personnalisable
• Méthodologie du diagnostic d’une mission en cinq étapes clés
• Check list du bilan de fin de mission avec les points clés