Reconnaître et valoriser vos collaborateurs en mode hybride
Objectifs
- Valoriser ses collaborateurs de manière personnalisée en hybride
- Donner et recevoir des signes de reconnaissance en mode hybride
- Repérer les leviers de motivation de ses collaborateurs en hybride
Participants
- Tous profils
Pré-requis
Aucun.
Programme
- Connaître les approches de la motivation en mode hybride
- Le rôle de la valorisation individuelle
- Les leviers de motivation des collaborateurs
- Consulter votre équipe : réunir, questionner…
- Donner du sens aux activités de vos collaborateurs
- Valoriser de façon individuelle et/ou collective
- La reconnaissance comme moyen d’apprentissage
- Déceler les signes de reconnaissance de chacun
- Verbaliser les signes de reconnaissance en mode hybride
- Donner du feed back constructif en mode hybride
Exercices pratiques
- Entrainement : valoriser votre équipe en mode hybride
- Jeu de rôle : déceler les leviers de motivation en mode hybride
- Construction du plan de progrès individuel
Aptibox
- Les rôles de la motivation dans la performance en mode hybride
- Les 5 secrets pour réussir la valorisation de son équipe en mode hybride
- Les astuces pour bien verbaliser sa reconnaissance
Référence
HYB18
Participants
Individuel
Collectif
Durée
2 heures
Prix
580€ HT
Format
Distanciel
Présentiel
Dates
Sur mesure
Options
Aptibox
Coaching
Suivi
Entraînement intensif
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