Micro-doing : mémorisez grâce à l’action
- Maintenir durablement vos compétences grâce à l’ancrage MEMORIEL
- Améliorer les impacts de la formation grâce aux sciences cognitives et à l’action
- Assurer le suivi précis des progrès grâce à la technologie.
Aucun.
- Toute personne souhaitant ancrer durablement ses connaissances.
- Le microdoing est une solution d’ancrage qui accompagne le maintien durable des connaissances et compétences acquises afin de garantir leur mise en pratique sur le terrain.
- Cette technologie centrée sur l’action permet de recevoir des challenges ou Microactions à réaliser en situation de travail (AFEST)
- Chaque apprenant reçoit via le support de son choix (SMS…) du contenu hyper personnalisé. Le contenu correspond à une action de formation à réaliser en situation de travail pour passer de la théorie à la pratique.
- Le niveau d’ancrage de l’apprenant est évalué grâce aux résultats collectés afin de le notifier, sur applications web ou mobile, lorsqu’il a une piqûre de rappel, pour mesurer les progrès réalisés.
- Les sciences cognitives au service de l’ancrage des connaissances.
- Le bon contenu, à la bonne personne, au bon moment.
- Chaque apprenant reçoit une action adaptée à son profil psychologique.
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Ces modules de 2h sont valables pour nos 5000 aptitudes ( = ateliers de formation 100% sur mesure allant à l’essentiel, tous thèmes confondus, sur tous nos catalogues management, RH, communication, développement personnel, commercial…) et valables également sur toutes nos prestations (séances de coaching, bilan de compétences , feedback 360°, codéveloppement…).
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