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PAR672

Responsable brand content et partenariats
  • Comprendre les principes du brand content
  • Identifier les formats et stratégies de contenus de marque
  • Appréhender les méthodes de conception de contenus éditoriaux de marque
  • Identifier principes du storytelling appliqués à une marque et son identité
  • Analyser comment créer contenu engageant renforçant notoriété
  • Développer récits cohérents et alignés avec valeurs de la marque
  • Comprendre les principes du branded entertainment
  • Identifier les formats hybrides entre contenu et publicité
  • Appréhender les méthodes de conception de programmes sponsorisés
  • Comprendre les principes du brand content dans les médias
  • Identifier les formes de partenariats éditoriaux
  • Appréhender les méthodes de conception de contenus sponsorisés
  • Comprendre les principes de la publicité programmatique vidéo
  • Identifier les rôles de la data dans l’achat automatisé
  • Appréhender les indicateurs de performance
  • Comprendre les méthodes de mesure de l’efficacité publicitaire
  • Identifier les indicateurs de performance des campagnes
  • Appréhender les outils d’analyse des résultats
  • Comprendre les relations entre médias et annonceurs
  • Identifier les attentes des partenaires publicitaires
  • Appréhender les méthodes de gestion de la relation commerciale
  • Comprendre les principes du storytelling appliqué à la publicité
  • Identifier les structures narratives efficaces
  • Appréhender les techniques de construction d’un récit de marque
  • Comprendre les modèles de monétisation des audiences
  • Identifier les sources de revenus des médias
  • Appréhender les stratégies d’optimisation des revenus
  • Comprendre les principes de la négociation dans les médias
  • Identifier les techniques de négociation avec partenaires et diffuseurs
  • Appréhender les stratégies permettant d’obtenir des accords équilibrés
  • Approfondir un ou des aptitudes vues précédemment
  • Découvrir des points non encore vus lors des premières séances sur un sujet
  • S’entraîner à l’utilisation des techniques et outils et constituer un suivi du parcours
  • Régler votre problématique grâce à une séance de coaching ciblée
  • Déclencher un ou plusieurs déclics au sein de vous-même pour progresser
  • Comprendre l’apport du coaching et de la maïeutique, en le vivant soi-même.
  • Valider les connaissances et la méthodologie acquises durant le parcours
  • Se perfectionner, prendre de la valeur dans son domaine, son métier
  • Obtenir de la reconnaissance sur le marché du travail
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Nos forfaits

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Ces modules de 2h sont valables pour nos 5000 aptitudes ( = ateliers de formation 100% sur mesure allant à l’essentiel, tous thèmes confondus, sur tous nos catalogues management, RH, communication, développement personnel, commercial…) et valables également sur toutes nos prestations (séances de coaching, bilan de compétences , feedback 360°, codéveloppement…).

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