Observation de prises de parole

• Observer vos collaborateurs lors de prises de parole réelles.
• Évaluer l’impact, la clarté et la présence à l’oral.
• Délivrer un feedback pour gagner en aisance en public.

Collaborateurs et managers amenés à prendre la parole.

Avoir une prise de parole prévue, devant public réel.

• Définir avec l’orateur l’enjeu de sa prochaine prise de parole.
• Construire une grille : structure, voix, regard, gestes, temps.
• Observer l’orateur de l’installation jusqu’à l’ouverture de l’exposé.
• Évaluer la structure du message et la clarté des idées défendues.
• Analyser la voix : volume, débit, pauses et articulation des mots.
• Noter le regard, la posture et l’usage des supports visuels.
• Mesurer la réaction de l’auditoire et les questions qui suivent.
• Débriefer à chaud avec l’orateur en s’appuyant sur des exemples.
• Conseiller trois axes de travail pour la prochaine intervention.
• Remettre un compte rendu écrit de l’observation et des conseils.

• Cadrer l’observation et les critères de la prise de parole.
• Observer chaque prise de parole devant son public habituel.
• Restituer un feedback individuel et des axes d’amélioration.

• Gagnez en aisance lors de chacune de vos prises de parole.
• Obtenez un feedback précis sur votre voix et votre message.
• Repérez vos points forts et vos axes de progrès en public.