Objectifs
- Comprendre le rôle et les missions du juriste d’entreprise
- Sécuriser les contrats et les activités de l’entreprise
- Développer une posture de partenaire juridique des métiers
Participants
Juristes d’entreprise, assistants juridiques et managers RH
Pré-requis
Posséder une solide formation de base en droit des affaires
Programme
- Définir les missions et la place du juriste dans l’entreprise
- Cartographier les risques juridiques de l’entreprise et leur criticité
- Rédiger et négocier les contrats commerciaux courants et sensibles
- Maîtriser le droit des sociétés et la gouvernance des groupes
- Gérer les précontentieux et suivre les litiges avec les avocats
- Protéger la propriété intellectuelle et les données personnelles
- Intégrer les enjeux de droit social et de droit de la concurrence
- Piloter une veille juridique et réglementaire structurée et partagée
- Conseiller les directions opérationnelles avec pédagogie et réactivité
- Organiser le service juridique, son budget et ses indicateurs
Exercices pratiques
- Relire un contrat commercial et repérer ses clauses à risque
- Dresser une cartographie des risques juridiques d’un service
- Simuler une négociation de contrat avec un client exigeant
Aptibox
- Modèle de grille de relecture d’un contrat commercial type
- Check list de la veille juridique et réglementaire interne
- Exemples concrets de clauses sécurisantes à négocier en B2B
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