Objectifs
- Organiser un hackathon d’innovation interne avec les collaborateurs
- Faire émerger des idées et prototyper des solutions concrètes
- Délivrer des pistes d’innovation retenues et leur suite à donner
Participants
Collaborateurs de tous métiers, managers et dirigeants
Pré-requis
Défi d’innovation défini et sponsors disponibles
Description
- Cadrer le défi d’innovation avec les sponsors de l’événement
- Préparer le format, le lieu et la logistique du hackathon
- Constituer des équipes pluridisciplinaires de collaborateurs
- Lancer l’événement et poser les règles de fonctionnement
- Animer les phases d’idéation et de convergence autour du défi proposé
- Accompagner les équipes dans la construction de leur prototype
- Coacher les équipes pour préparer leur présentation finale
- Faciliter la restitution des prototypes devant un jury de décideurs
- Sélectionner les idées à poursuivre selon des critères partagés
- Définir la suite à donner aux projets retenus et leurs sponsors
Étapes
- Cadrer le défi et préparer l’organisation du hackathon
- Animer l’idéation et le prototypage des équipes du hackathon
- Faciliter la restitution et définir la suite des projets
Bénéfices
- Libérez la créativité de vos collaborateurs autour d’un défi réel
- Brisez les silos en faisant travailler des métiers différents
- Repérez des idées exploitables et les talents qui les portent
Échanger avec un expert Apting
Prendre RDVFinancement
Plusieurs solutions sont possibles pour financer votre parcours : budget entreprise, OPCO, CPF, aides de l’Etat et financement sur fonds propres. Apting vous aide à préciser votre projet et à construire un parcours adapté à vos objectifs et à votre budget.
En savoir plusNos tarifs
Le tarif de base est de 290 € HT par heure pour les aptitudes (= ateliers 100% sur mesure allant à l’essentiel) et prestations (accompagnement, coaching, conseil, etc).
Nous proposons également des packs d’heures à prix dégressifs à utiliser sur l’ensemble de nos catalogues (valables pendant 2 ans).
Voir les tarifs