Evaluation des compétences en Powerpoint

• Mesurer l’autonomie opérationnelle dans la création visuelle.
• Identifier les axes d’amélioration et les besoins de formation.
• Évaluer le niveau réel de vos collaborateurs sur PowerPoint.

Tout collaborateur réalisant fréquemment des présentations.

Pratique courante de l’outil PowerPoint en milieu pro.

• Évaluer la maîtrise technique lors d’un cas pratique guidé.
• Mesurer la rapidité d’exécution et le niveau d’autonomie.
• Examiner la structuration et la logique des présentations.
• Analyser l’usage du masque de diapositive et des graphiques.
• Vérifier la bonne application des charte graphiques internes.
• Identifier les mauvaises pratiques et les pertes de temps.
• Tester l’aptitude à créer des visuels clairs et percutants.
• Détecter les lacunes techniques individuelles et collectives.
• Cartographier précisément les compétences de l’équipe auditée.
• Rédiger un bilan individuel avec des pistes de progression.

• Établir le protocole de test sur mesure adapté au métier.
• Conduire l’évaluation pratique individuelle ou en groupe.
• Restituer une analyse détaillée des résultats et conseils.

• Obtenez une cartographie précise du niveau de vos équipes.
• Valorisez les compétences tout en ciblant les vains efforts.
• Bénéficiez d’un plan d’action direct pour gagner en impact.