PRESTATION

Coaching de directeur des risques d’assurance : affirmer son indépendance

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Objectifs

  • Affirmer l’indépendance d’un directeur des risques d’assurance
  • Établir une relation d’équilibre avec la direction générale
  • Défendre ses analyses face aux pressions des directions métiers

Participants

Directeurs des risques et responsables de la gestion des risques

Pré-requis

Exercer une fonction de direction des risques en assurance

Description

  • Dresser le bilan des situations où l’indépendance a été mise à l’épreuve
  • Clarifier le positionnement de la fonction dans la gouvernance
  • Analyser les relations avec la direction générale et les métiers
  • Identifier les signaux de pression et les zones de compromission
  • Travailler la formulation d’alertes claires et assumées
  • Préparer les échanges avec le comité des risques et le conseil
  • Définir les limites que la fonction doit tenir en toute situation
  • Renforcer la posture face à un interlocuteur hiérarchique
  • Construire un réseau d’appuis internes et externes à l’assureur
  • Établir un plan d’action pour consolider l’indépendance de la fonction

Étapes

  • Faire le bilan des situations de pression et du positionnement
  • Préparer les échanges clés avec la direction générale
  • Consolider la posture et formaliser le plan d’action

Bénéfices

  • Affirmez votre position sans fragiliser vos relations
  • Sécurisez la crédibilité de la fonction risques en interne
  • Alertez la direction avec sérénité et avec des arguments solides

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