Objectifs
- Perfectionner ses pratiques d’audit sur les missions complexes
- Renforcer la qualité de ses constats et de ses recommandations
- Faire reconnaître la valeur de l’audit interne en entreprise
Participants
Auditeurs confirmés, responsables d’audit, contrôleurs internes
Pré-requis
Avoir mené plusieurs missions d’audit interne complètes
Programme
- Évaluer ses pratiques actuelles de planification et de conduite
- Approfondir l’identification des risques émergents de l’entreprise
- Adapter la démarche d’audit aux missions transverses et sensibles
- Renforcer l’analyse de données pour cibler les travaux de terrain
- Améliorer la détection des fraudes et des signaux d’alerte
- Perfectionner la conduite d’entretiens avec des interlocuteurs difficiles
- Gérer les désaccords avec les audités lors de la restitution
- Rédiger des synthèses percutantes pour les instances dirigeantes
- Suivre l’application des recommandations et mesurer leurs effets
- Bâtir un plan de développement de la fonction et de ses équipes
Exercices pratiques
- Auditer un processus sensible à partir d’un cas complexe
- Préparer la restitution d’un constat contesté par l’audité
- Établir son plan de progression d’auditeur interne confirmé
Aptibox
- Fiche repère des signaux d’alerte de fraude à repérer
- Les 10 conseils pour réussir une restitution difficile
- Check list de la qualité d’une mission d’audit interne
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