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Trouver l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle

Objectifs

  • Favoriser l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
  • Identifier les facteurs influençant le bien-être au travail.
  • Mettre en place des actions favorisant un équilibre durable.

Participants

  • Managers, responsables RH et équipes de direction.

Pré-requis

  • Aucun.

Programme

  • Définir les principes de l’équilibre vie professionnelle et personnelle.
  • Identifier les principales causes de déséquilibre au travail.
  • Mesurer les impacts sur la performance et le bien-être.
  • Favoriser une meilleure organisation du travail au quotidien.
  • Sensibiliser les managers à leur rôle dans cet équilibre.
  • Mettre en œuvre des actions de prévention du stress.
  • Encourager la flexibilité et l’autonomie des collaborateurs.
  • Promouvoir les bonnes pratiques de déconnexion professionnelle.
  • Créer un environnement de travail favorable à l’engagement.
  • Suivre et améliorer les actions mises en place.

Exercices pratiques

  • Analyser les pratiques actuelles pour identifier les sources de déséquilibre.
  • Construire un plan d’action pour améliorer l’équilibre dans une équipe.
  • Simuler une action de sensibilisation à la gestion du stress professionnel.

Aptibox

  • Check-list des actions pour améliorer l’équilibre vie professionnelle.
  • Bonnes pratiques pour favoriser bien-être et performance en entreprise.
  • Outils simples pour gérer le temps et réduire le stress.
Référence
EFF13
Participants

Individuel
Collectif

Durée

2 heures

Prix

580,00  HT

Format

Distanciel
Présentiel

Dates

Sur mesure

Options

Aptibox
Coaching
Entrainement intensif
Suivi

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