Psychologue du travail social, le métier

Objectifs

Comprendre les missions et responsabilités du psychologue du travail social dans l’accompagnement des publics en difficulté sociale et professionnelle
Identifier les compétences nécessaires pour intervenir en soutien psychologique auprès des individus, des groupes et des équipes dans le secteur social
Développer des aptitudes en écoute, analyse des besoins psychologiques et mise en place de dispositifs d’accompagnement adaptés
Acquérir des connaissances sur les problématiques sociales, les dispositifs d’accompagnement et les politiques publiques de soutien aux individus en situation de vulnérabilité

Participants

Psychologues, travailleurs sociaux, conseillers en insertion professionnelle, éducateurs spécialisés, et toute personne impliquée dans l’accompagnement psychologique et social des publics vulnérables

Pré-requis

Formation en psychologie clinique, psychologie sociale ou psychologie du travail, avec une spécialisation en travail social. Une expérience dans le domaine social est un plus

Programme

Définir le rôle et les missions du psychologue du travail social dans l’accompagnement psychologique des individus et des groupes
Analyser les problématiques sociales rencontrées par les publics (précarité, chômage, maltraitance, dépendance, etc.) et évaluer les besoins psychologiques
Accompagner les personnes dans la gestion de leurs difficultés émotionnelles et psychiques liées à leur environnement social (stress, anxiété, dépression, etc.)
Mettre en place des entretiens thérapeutiques individuels ou de groupe pour permettre l’expression des émotions et la gestion des conflits
Développer des stratégies d’accompagnement adaptées aux différentes situations : réinsertion professionnelle, gestion des conflits familiaux, soutien en situation de crise, etc.
Contribuer à la mise en place de projets de prévention (éducation à la santé mentale, gestion du stress, prévention de la violence) et d’inclusion sociale
Participer à la coordination avec les autres professionnels du secteur (travailleurs sociaux, éducateurs, conseillers, etc.) pour une prise en charge globale des bénéficiaires
Proposer des outils d’évaluation psychologique pour mesurer l’impact des dispositifs d’accompagnement social et professionnel
Accompagner les équipes éducatives et sociales dans la gestion des situations difficiles, en apportant un soutien psychologique collectif
Intervenir lors de situations de crise (violence, maltraitance, traumatisme, etc.) et apporter un soutien adapté aux personnes concernées
Sensibiliser les acteurs sociaux et les institutions aux enjeux de la santé mentale et au rôle clé de la psychologie dans le travail social
Analyser l’impact des politiques publiques de soutien social sur le bien-être psychologique des bénéficiaires et proposer des améliorations

Exercices pratiques

Simuler un entretien individuel avec un bénéficiaire en difficulté pour identifier ses besoins psychologiques et proposer un plan d’accompagnement adapté
Organiser un atelier de groupe sur la gestion du stress ou la prévention de la violence en milieu social
Élaborer un projet d’accompagnement psychologique pour un groupe à risque (jeunes en insertion, personnes âgées, victimes de violences)
Mettre en place une démarche de soutien collectif pour les professionnels du secteur social en situation de stress ou de burnout

Aptibox

Check-list des outils et méthodes d’évaluation psychologique en travail social
10 conseils pour accompagner efficacement les personnes en difficulté sociale et professionnelle
Répertoire des dispositifs et structures d’accompagnement psychologique dans le secteur social
Méthodologie pour coordonner les interventions de psychologues et de travailleurs sociaux au sein d’une équipe multidisciplinaire

Référence

MET65

Participants

Individuel
Collectif

Durée

2 heures

Prix

580,00 € HT

Format

Distanciel
Présentiel

Dates

Sur mesure

Options

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Coaching
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