Prévenir et gérer les accidents du travail

Objectifs

Comprendre les causes courantes des accidents du travail et les risques associés
Apprendre à mettre en place une politique de prévention des accidents du travail adaptée à l’entreprise
Savoir réagir efficacement en cas d’accident, tout en respectant la réglementation en vigueur
Acquérir les compétences pour accompagner les victimes d’accidents du travail et garantir leur suivi médical et administratif
Promouvoir une culture de sécurité au sein de l’entreprise pour minimiser les risques et les répercussions des accidents du travail

Participants

Responsables RH, responsables sécurité, managers, membres du comité de santé et de sécurité, responsables des risques professionnels, formateurs

Pré-requis

Connaissances de base en gestion des ressources humaines, santé et sécurité au travail

Programme

Introduction aux accidents du travail : définitions, typologie des accidents, législation applicable
Les causes courantes des accidents du travail : risques physiques, psychologiques, organisationnels, environnement de travail
Mettre en place une politique de prévention des accidents : analyse des risques, mesures de prévention (formation, équipements de protection, protocoles de sécurité)
La réglementation des accidents du travail : obligations de l’employeur et des collaborateurs, déclarations obligatoires, suivi médical
Réagir face à un accident du travail : premiers secours, notification de l’accident, coordination avec les secours et les services médicaux
Le rôle de l’entreprise dans l’accompagnement des victimes : déclaration à la Sécurité Sociale, suivi médical et administratif, aménagement du poste de travail pour le retour à l’emploi
Gérer les conséquences d’un accident du travail : gestion des absences, accompagnement dans la réhabilitation, retour progressif au travail
Promouvoir une culture de sécurité : sensibiliser les collaborateurs à la sécurité, organiser des formations régulières, impliquer les employés dans la prévention
Les responsabilités de l’employeur après un accident : enquêter sur les causes, améliorer les conditions de travail, prévenir les récidives
Évaluer la politique de prévention : indicateurs de performance, retour d’expérience, actions correctives

Exercices pratiques

Analyser des scénarios d’accidents du travail et définir les mesures de prévention à mettre en place
Simuler un accident du travail et organiser la gestion de la situation : premiers secours, déclaration à la sécurité sociale, suivi médical
Créer un plan de prévention des risques pour une activité spécifique : évaluation des risques, propositions de mesures correctives, et mise en place de formations de sécurité
Organiser une séance de sensibilisation à la sécurité au travail : définir les messages clés et choisir les supports de communication adaptés

Aptibox

Modèle de politique de sécurité et prévention des accidents du travail
Guide des bonnes pratiques en matière de sécurité au travail : équipements, procédures, et formations
Check-list pour la déclaration et le suivi d’un accident du travail
Outils pour évaluer les risques d’accidents dans l’entreprise et mettre en place des actions préventives
Modèle de plan d’action pour le retour au travail après un accident du travail

Référence

QVT05

Participants

Individuel
Collectif

Durée

2 heures

Prix

580,00 € HT

Format

Distanciel
Présentiel

Dates

Sur mesure

Options

Aptibox
Coaching
Entrainement intensif
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