Mentorat de jeune entrepreneur

• Bénéficier de l’expérience d’un pair pour guider vos décisions
• Gagner en recul sur vos choix stratégiques de jeune dirigeant
• Élargir votre réseau et votre vision de l’entrepreneuriat

Jeunes entrepreneurs et fondateurs de start-up en croissance

Diriger une activité récente et être ouvert aux conseils

• Définir avec vous les attentes et le cadre de la relation de mentorat
• Faire le point sur votre parcours, votre activité et vos enjeux
• Écouter vos difficultés de dirigeant et en dégager les priorités
• Partager des retours d’expérience pertinents sur vos situations
• Éclairer vos décisions de recrutement, de prix et d’investissement
• Questionner votre vision de l’entreprise à moyen terme
• Challenger vos choix stratégiques pour en révéler les angles morts
• Faciliter vos mises en relation avec des acteurs de l’écosystème
• Encourager votre prise d’initiative et votre autonomie de décision
• Planifier des rendez-vous réguliers pour suivre vos avancées

• Poser le cadre du mentorat et vos objectifs de progression
• Conduire les rencontres de mentorat, d’échange et de conseil
• Évaluer votre évolution et ajuster la suite du mentorat

• Profitez du retour d’expérience d’un entrepreneur confirmé
• Évitez les erreurs classiques des premières années d’activité
• Décidez avec davantage de recul grâce à un réseau élargi