Manager des directeurs en mode matriciel

Objectifs

Développer des compétences spécifiques pour gérer des équipes en structure matricielle
Identifier et équilibrer les dynamiques d’influence et de pouvoir entre les directeurs
Optimiser la communication et la collaboration interfonctionnelle

Participants

Directeurs, Cadres supérieurs, Leaders d’équipes en environnement matriciel

Pré-requis

Aucun

Programme

Définir le management en mode matriciel et ses spécificités
Identifier les rôles et responsabilités des directeurs dans une structure matricielle
Analyser les avantages et les défis du mode matriciel
Développer des stratégies pour équilibrer les lignes hiérarchiques
Appliquer des techniques de communication efficace entre les directeurs
Gérer les dynamiques d’influence et de pouvoir au sein du comité de direction
Promouvoir la collaboration interfonctionnelle et le travail d’équipe
Mettre en place des mécanismes de résolution de conflits adaptés
Utiliser des outils de gestion de projet pour coordonner les activités matricielles
Évaluer l’impact des décisions prises dans un environnement matriciel
Adapter le leadership en fonction des contextes et des besoins organisationnels

Exercices pratiques

Utilisation d’ outils de gestion de projet dans des scénarios matriciels
Analyse d’études de cas sur le management en mode matriciel
Élaborer des plans d’action pour améliorer l’efficacité du management matriciel

Aptibox

Méthodologie et conseils pour manager en structure matricielle
Guide des meilleures pratiques pour le management matriciel
Modèles de résolution de conflits adaptés au mode matriciel

Référence

DIR20

Participants

Individuel
Collectif

Durée

2 heures

Prix

580,00 € HT

Format

Distanciel
Présentiel

Dates

Sur mesure

Options

Aptibox
Coaching
Entrainement intensif
Suivi

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