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Les outils de pilotage de la fonction RH

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Objectifs

  • Comprendre l’importance des outils de pilotage pour la fonction RH
  • Identifier les différents outils de pilotage de la fonction RH
  • Savoir utiliser les outils de pilotage pour améliorer la performance de la fonction RH

Participants

  • Tous profils

Pré-requis

  • Aucun.

Programme

  • Les enjeux du pilotage de la fonction RH
  • Les différents indicateurs RH : présentation et utilisation
  • Les différents outils de pilotage : indicateurs RH, tableaux de bord, reporting, etc.
  • Les éléments clés d’un outil de pilotage efficace
  • Les cas pratiques d’utilisation des outils de pilotage
  • Construire le système de pilotage
  • Identifier les catégories d’indicateurs
  • Acquérir la méthodologie de construction d’un système de pilotage RH
  • Piloter le processus RH : mobilité, recrutement, rémunération
  • Les bonnes pratiques pour assurer un suivi efficace des indicateurs RH

Exercices pratiques

  • Analyse d’indicateurs RH pertinents pour l’entreprise
  • Elaboration d’un tableau de bord RH
  • Les erreurs à éviter dans la mise en place d’un outil de pilotage

Aptibox

  • Les astuces pour créer des indicateurs RH pertinents
  • Les étapes clés de la mise en place d’un tableau de bord RH
  • Les outils du pilotage RH : BSI, SIRH, reporting RH, tableau de bord
Référence
PRH05
Participants

Individuel
Collectif

Durée

2 heures

Prix

580,00 € HT

Format

Distanciel
Présentiel

Dates

Sur mesure

Options

Aptibox
Coaching
Entrainement intensif
Suivi

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