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L’entretien de recrutement d’un alternant

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Objectifs

  • Acquérir une structure d’entretien spécifique à un alternant
  • Maîtriser les techniques d’écoute active : questionnement et reformulation
  • Savoir identifier les vraies des fausses motivations pour réussir son recrutement

Participants

  • Tous profils.

Pré-requis

  • Aucun.

Programme

  • Connaître les étapes d’un recrutement d’un alternant
  • Définir le poste et établir le profil du candidat recherché en amont
  • Préparer en amont son entretien et ses questions spécifiques
  • Hiérarchiser les compétences clés à rechercher
  • identifier les différents types de questions et leur pertinence, reformuler
  • Observer le candidat, décoder les gestes
  • Savoir creuser la motivation et expliciter les implicites
  • Utiliser les techniques de questionnement
  • Savoir convaincre et vendre l’entreprise aux talents les plus prometteurs
  • Faire un retour constructif au candidat
  • Se doter de grilles de synthèse pour étayer sa décision.

Exercices pratiques

  • Entraînement à définir le poste et le profil du candidat recherché
  • Décoder les indices d’investissement et de motivation
  • Entraînement à réaliser un entretien

Aptibox

  • Méthodologie : les étapes de l’entretien de recrutement
  • Les secrets pour déceler les réelles motivations
  • Les conseils pour retenir les futurs talents
Référence
ALT02

Participants

Individuel
Collectif

Durée

2 heures

Prix

580,00 € HT

Format

Distanciel
Présentiel

Dates

Sur mesure

Options

Aptibox
Coaching
Entrainement intensif
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