Éthique managériale et responsabilité éditoriale 

• Définir les principes de l’éthique managériale dans les médias
• Articuler responsabilité éditoriale et autorité hiérarchique
• Décider face aux dilemmes éthiques en rédaction

Rédacteurs en chef, directeurs de l’information et managers

Fonction d’encadrement dans une rédaction ou un média privé

• Distinguer éthique, déontologie et conformité dans les médias
• Définir la responsabilité éditoriale du manager et celle du journaliste
• Examiner les chartes déontologiques et leur portée dans l’entreprise
• Protéger l’indépendance de la rédaction face aux pressions externes
• Traiter les conflits d’intérêts entre information et publicité
• Décider en cas de dilemme : sources, anonymat, vie privée, urgence
• Gérer l’erreur : correction, droit de réponse, transparence éditoriale
• Prévenir le harcèlement et les dérives dans les équipes éditoriales
• Instaurer des instances de régulation interne et un référent éthique
• Montrer l’exemple et diffuser une culture éthique dans l’équipe

• Trancher un dilemme de publication avec une source anonyme
• Rédiger les règles éthiques d’un service d’information web
• Traiter une erreur factuelle diffusée en direct à l’antenne

• Modèle de charte éthique pour une rédaction de chaîne info
• Check list d’aide à la décision face à un dilemme éditorial
• Fiche repère des responsabilités du manager d’une rédaction