Développer la Qualité de Vie et les Conditions de Travail (QVCT)

Objectifs

Comprendre l’importance de la QVCT pour la santé et la performance des collaborateurs
Identifier les actions clés pour améliorer la qualité de vie au travail
Mettre en place des pratiques pour optimiser les conditions de travail des employés
Assurer un suivi régulier de l’évolution de la QVCT et évaluer les résultats obtenus

Participants

Responsables RH, responsables de la qualité de vie, managers, responsables sécurité

Pré-requis

Aucun

Programme

Définir les enjeux de la QVCT et ses impacts sur la productivité et le bien-être des collaborateurs
Identifier les facteurs clés de la QVCT : gestion du stress, sécurité, aménagement des espaces de travail, relations sociales
Mettre en place des actions concrètes pour améliorer les conditions de travail : ergonomie, flexibilité, écoute
Sensibiliser les managers à l’importance de la QVCT et les former à l’écoute active et à la gestion des conflits
Créer un environnement de travail favorable à la collaboration, à l’épanouissement et à la motivation
Organiser des ateliers de bien-être : gestion du stress, équilibre entre vie professionnelle et personnelle
Mettre en place des outils de mesure et de suivi de la QVCT dans l’entreprise
Assurer un suivi individuel pour comprendre les besoins spécifiques des collaborateurs en matière de QVCT
Évaluer régulièrement l’impact des actions mises en place et ajuster la stratégie en conséquence
Promouvoir une culture d’entreprise positive et respectueuse des besoins de chacun

Exercices pratiques

Analyser un environnement de travail et proposer des améliorations pour la QVCT
Élaborer un plan d’action pour améliorer les conditions de travail dans une équipe
Créer un tableau de suivi des indicateurs QVCT et des actions de bien-être
Simuler une réunion pour intégrer les aspects de la QVCT dans la gestion d’équipe

Aptibox

Check-list des actions à entreprendre pour améliorer la QVCT
Les 10 bonnes pratiques pour développer la qualité de vie au travail
Le répertoire des outils pour mesurer et suivre la QVCT
Méthodologie pour structurer un programme de QVCT dans l’entreprise

Référence

RSE29

Participants

Individuel
Collectif

Durée

2 heures

Prix

580,00 € HT

Format

Distanciel
Présentiel

Dates

Sur mesure

Options

Aptibox
Coaching
Entrainement intensif
Suivi

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