AccueilOffreCo-développement achats, logistique, approvisionneurs

Co-développement achats, logistique, approvisionneurs

Objectifs

  • Favoriser l’entraide et le partage d’expérience entre pairs métiers
  • Développer les compétences par la résolution collective de problématiques
  • Renforcer la cohésion et la compréhension inter-métiers de la chaîne logistique
  • Structurer une dynamique d’amélioration continue et d’intelligence collective

Participants

  • Collaborateurs en achats, logistique, approvisionnements ou supply chain

Pré-requis

  • Être volontaire pour partager une situation vécue et contribuer aux échanges

Description

  • Cette prestation repose sur la méthode du co-développement professionnel
  • Chaque participant expose une problématique concrète vécue dans son poste
  • Le groupe adopte une posture bienveillante et constructive pour faire avancer
  • Des règles d’écoute et de confidentialité garantissent un cadre sécurisant
  • Le processus structuré favorise la prise de recul et la clarification de la demande
  • Les autres membres deviennent des « consultants » pour proposer des pistes d’action
  • Chaque séance permet de générer des idées nouvelles et opérationnelles
  • Un suivi est effectué sur la mise en œuvre des solutions proposées
  • Le groupe progresse par l’expérience, le retour d’usage et l’apprentissage croisé
  • Des outils d’animation peuvent être adaptés aux enjeux achats/supply spécifiques
  • Des séances peuvent être organisées en présentiel ou à distance
  • L’approche permet aussi de rompre l’isolement dans certaines fonctions
  • Le dispositif s’inscrit dans la durée avec des bénéfices croissants

ÉTAPES

  • Constitution du groupe et définition du cadre de fonctionnement
  • Animation des séances et suivi de l’évolution des cas traités
  • Bilan collectif et projection d’amélioration continue

Bénéfices

  • Résoudre efficacement des problématiques opérationnelles réelles
  • Développer l’écoute active et l’esprit d’entraide
  • Renforcer la cohésion transversale et l’efficacité collective
  • Installer une culture de progrès partagé entre fonctions clés
Référence
PRT351
Participants

Individuel

Durée

1 heure

Prix

290,00  HT

Format

Distanciel
Présentiel

Dates

Sur mesure

Options

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Suivi

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