Burn-out : identifier et accompagner les collaborateurs fragiles

Objectifs

Comprendre les signes et les causes du burnout
Identifier les collaborateurs à risque et anticiper les situations de burnout
Mettre en place des actions d’accompagnement et de prévention du burnout
Assurer le suivi des collaborateurs fragiles et les soutenir pour éviter l’épuisement professionnel

Participants

Managers, responsables RH, psychologues du travail, équipes de direction

Pré-requis

Aucun

Programme

Définir le burnout et ses symptômes physiques et psychologiques
Identifier les facteurs de risque du burnout : charge de travail excessive, manque de reconnaissance, stress chronique
Mettre en place des programmes de prévention du burnout : gestion du stress, équilibre vie professionnelle et personnelle
Sensibiliser les managers à repérer les signes précoces du burnout et à réagir de manière appropriée
Créer un environnement de travail qui encourage la résilience et la prévention du burnout
Offrir un accompagnement psychologique et du coaching pour les collaborateurs fragiles
Mettre en place des actions de réadaptation pour les collaborateurs en convalescence après un burnout
Assurer une communication claire sur les ressources disponibles pour la gestion du stress et du burnout
Suivre et évaluer les actions mises en place pour prévenir le burnout dans l’entreprise
Encourager un climat de bien-être et de respect pour éviter les risques de burnout

Exercices pratiques

Analyser une situation de burnout dans l’entreprise et élaborer un plan d’action pour y remédier
Élaborer une politique de prévention du burnout pour une équipe spécifique
Créer un tableau de suivi des cas de burnout et des actions d’accompagnement
Simuler une réunion de suivi avec un collaborateur fragilisé par le burnout

Aptibox

Check-list des actions pour prévenir et accompagner le burnout
Les 10 meilleures pratiques pour identifier et gérer le burnout en entreprise
Le répertoire des outils de soutien aux collaborateurs fragiles
Méthodologie pour structurer un programme de prévention du burnout

Référence

QVT04

Participants

Individuel
Collectif

Durée

2 heures

Prix

580,00 € HT

Format

Distanciel
Présentiel

Dates

Sur mesure

Options

Aptibox
Coaching
Entrainement intensif
Suivi

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