Objectifs
- Identifier les leviers d’hygiène de vie utiles au bien-être au travail
- Concevoir des actions de sensibilisation pour les salariés
- Proposer un programme réaliste adapté aux contraintes de l’entreprise
Participants
Naturopathes, préventeurs, responsables RH, animateurs bien-être
Pré-requis
Notions de base sur la santé au travail ou le bien-être
Programme
- Définir l’hygiène de vie et son lien avec la performance au travail
- Repérer les effets de la sédentarité sur les postes de bureau
- Analyser l’impact de l’alimentation et de l’hydratation en journée
- Comprendre le rôle du sommeil dans la vigilance des salariés
- Proposer des pauses actives et des étirements adaptés au poste
- Initier aux gestes de respiration pour retrouver du calme
- Concevoir un atelier collectif de sensibilisation pour les salariés
- Adapter le discours aux contraintes de l’entreprise et des équipes
- Respecter les limites entre prévention bien-être et médecine du travail
- Évaluer la satisfaction des participants après une action menée
Exercices pratiques
- Concevoir un atelier de pauses actives pour un service
- Rédiger un message de sensibilisation pour les salariés
- Construire un questionnaire de satisfaction après un atelier
Aptibox
- Guide d’animation d’un atelier hygiène de vie en entreprise
- Infographie des pauses actives à proposer aux salariés
- Modèle de questionnaire de satisfaction après atelier
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