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Séance de co-développement : résolution collective

Objectifs
  • Résoudre sa problématique grâce à l’intelligence collective.
  • Découvrir l’efficacité du « co-développement » au service de la cohésion d’équipe.
  • Mettre sa bienveillance et son intelligence au service de l’autre.
Profil des participants
  • Toute personne souhaitant partager et résoudre une problématique
Description
  • Présentation du co-développement: origine, bénéfices et objectifs
  • Règles de fonctionnement du groupe : protection, permission et puissance
  • Désignation du « qui fera quoi » : les 3 rôles : client, consultant, animateur
  • Présentation des 6 étapes de la méthode
  • Expérimentation de la méthode
  • Le client expose sa problématique. Les consultants lui pose des questions afin de clarifier les indicateurs de résultats attendus
  • L’animateur fait respecter le cadre protecteur de la méthode ainsi qu’un comportement d’écoute neutre au sein du groupe.
  • Chaque consultant , chacun son tour expose ses solutions, tandis que le client note , sans répondre, ou commenter.
  • Puis , il conçoit son plan d’actions, en choisissant parmi les réponses.
Bénéfices
  • Bénéficier soi-même d’une séance de co-développement.
  • S’enrichir de l’expérience des autres, et de leur regard.
  • Aider d’autres collaborateurs, en étant force de proposition
Référence
PRT04
Participants
Individuel
Durée
1 heure
Prix
A partir de 290€ HT
Format
Distanciel
Présentiel
Dates
Sur mesure
Options
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