Transmettre les compétences des séniors

Objectifs

Comprendre les enjeux de la transmission des compétences des seniors
Structurer le partage des savoirs et l’apprentissage intergénérationnel
Mettre en place des dispositifs de mentorat et transfert des connaissances

Participants

Managers, responsables RH, dirigeants, seniors, jeunes talents

Pré-requis

Aucun

Programme

Comprendre les enjeux de la transmission des compétences
Identifier les savoir-faire clés et compétences critiques
Valoriser l’expertise et l’expérience des salariés seniors
Mettre en place du mentorat et tutorat intergénérationnel
Développer le reverse mentoring en entreprise
Formaliser et documenter les connaissances stratégiques
Organiser des parcours de transfert des savoirs
Favoriser la coopération entre seniors et jeunes talents
Suivre les actions de gestion des compétences et transmission
Construire une stratégie RH de capitalisation des savoirs

Exercices pratiques

Analyse d’une situation de transmission des compétences
Construction d’un programme de mentorat senior-junior
Simulation d’un transfert de savoir-faire entre collaborateurs

Aptibox

Checklist de transmission des compétences seniors
Outils de mentorat et tutorat intergénérationnel
Guide de gestion des savoirs et capitalisation des compétences

Référence

SEN10

Participants

Individuel
Collectif

Durée

2 heures

Prix

580,00 € HT

Format

Distanciel
Présentiel

Dates

Sur mesure

Options

Aptibox
Coaching
Entrainement intensif
Suivi

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