Éthique et déontologie dans le management public

Objectifs

Comprendre les enjeux éthiques spécifiques au secteur public
Appliquer les principes de déontologie dans les pratiques managériales
Identifier et gérer les dilemmes éthiques dans un cadre institutionnel
Promouvoir une culture d’intégrité et de responsabilité au sein des équipes

Participants

Cadres, responsables et dirigeants du secteur public

Pré-requis

Aucun

Programme

Introduction : définition et importance de l’éthique et de la déontologie
Les obligations légales et réglementaires dans le secteur public
Différencier éthique personnelle et éthique institutionnelle
Identifier les situations à risque : conflits d’intérêts, abus de pouvoir, etc.
Les responsabilités des managers publics en matière de déontologie
Construire une culture organisationnelle basée sur les valeurs éthiques
Gestion des dilemmes éthiques : outils d’analyse et prise de décision
La communication éthique : transparence et respect des parties prenantes
Mécanismes de contrôle et de prévention des dérives déontologiques
Le rôle du manager comme exemple et garant de l’éthique

Exercices pratiques

Analyse de cas : résolution d’un dilemme éthique dans une organisation publique
Atelier de réflexion sur ses valeurs et leur impact dans la prise de décision
Simulation : gérer un conflit d’intérêts en respectant la déontologie
Élaboration d’un code éthique adapté à son contexte professionnel

Aptibox

Guide des principes de déontologie dans le management public
Modèle pour analyser et résoudre un dilemme éthique
Check-list des bonnes pratiques pour promouvoir une culture d’intégrité
Outils pour évaluer l’éthique et la déontologie au sein de son organisation

Référence

ADM18

Participants

Individuel
Collectif

Durée

2 heures

Prix

580,00 € HT

Format

Distanciel
Présentiel

Dates

Sur mesure

Options

Aptibox
Coaching
Entrainement intensif
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